El ministerio de Ciencia, Tecnología e Innovación (MINCyT) y la Secretaría de Gestión y Empleo Público de la Jefatura de Gabinete de Ministros anunciaron que en marzo lanzarán los concursos tendientes a cubrir mil cargos de un total de 1.905 vacantes proyectados para 2022 y 2023, en organismos de ciencia y tecnología.
Así, durante el período comprendido entre el 2 de marzo y el 11 de abril de 2022, se realizará el primer llamado mediante concursos públicos para el ingreso de personal de ciencia y tecnología a 16 organismos nacionales.
El objetivo es “contar con profesionales con la más alta capacitación en las áreas de ciencia y tecnología en organismos que son esenciales para un modelo de desarrollo social, cultural, económico, productivo y ambiental”.
La propuesta incluirá la incorporación de personal de ciencia y tecnología con la máxima calificación académica en 16 organismos que integran el CICyT; un programa de becas post-doctorales cofinanciadas entre Conicet y los mencionados organismos, así como la mejora de las condiciones laborales del personal.
“El plan permitirá potenciar el Sistema Nacional de Ciencia y Tecnología, articulando la capacidad formativa de Universidades de todo el país y el Conicet con el conjunto de organismos nacionales del sector”, señalaron las autoridades.
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— Telégrafo (@telegraficos) January 20, 2022
Cargos a concursar
Los organismos en donde se podrán concursar los puestos son: Administración Nacional de Laboratorios e Institutos de Salud (ANLIS); Banco Nacional de Datos Genéticos (BNDG); Comisión Nacional de Actividades Espaciales (CONAE); Comisión Nacional de Energía Atómica (CNEA); Instituto Antártico Argentino (IAA); Instituto de Investigaciones Científicas y Técnicas para la Defensa (CITEDEF).
También el Instituto Geográfico Nacional (IGN); Instituto Nacional de Desarrollo Pesquero (INIDEP); Instituto Nacional de Prevención Sísmica (INPRES); Instituto Nacional de Tecnología Agropecuaria (INTA); Instituto Nacional de Tecnología Industrial (INTI); Instituto Nacional del Agua (INA); Servicio Geológico Minero Argentino (SEGEMAR); Servicio Hidrografía Naval (SHN); Servicio Meteorológico Nacional (SMN); Administración de Parques Nacionales (APN).
Se concursarán cargos profesionales, de investigadores/as y especialistas en ciencias de la tierra y del mar, física, biología, química, computación, desarrollo industrial y agropecuario, salud, cambio climático, etc.
Cómo concursar
Durante el periodo comprendido entre el 2 de marzo y el 11 de abril de 2022 se abrirán, de forma escalonada, los concursos en los 16 organismos de ciencia y tecnología participantes y se difundirán a través de la página web del plan.
Las inscripciones se realizarán a través del Sistema Integral de Gestión y Evaluación (SIGEVA-CICYT) como plataforma común de recepción de postulaciones.
De este modo, se unificarán en un solo sitio las ofertas de los múltiples organismos participantes, posibilitando a los y las aspirantes aplicar a los procesos concursales de manera sencilla y ágil. En tanto, cada proceso concursal se desarrollará bajo los marcos normativos de cada institución convocante.
Para participar en los concursos, los/las postulantes deberán registrarse e ingresar en la plataforma SIGEVA-CICYT, identificar el o los concursos en los que se quieran presentar, completar sus antecedentes profesionales y académicos, y adjuntar la documentación respaldatoria solicitada en las bases y condiciones de cada concurso y en la normativa vigente.
Para recibir novedades sobre el Plan de Fortalecimiento de los Recursos Humanos de los organismos de ciencia y tecnología es posible suscribirse al mailing institucional mediante este enlace.
